為推動更多本地中小學、特殊學校加入教育創新的行列,負責策劃及捐助「賽馬會教師創新力量」的「香港賽馬會慈善信託基金」和合作夥伴「教育燃新」,決定將原定三屆的進修之旅延續至八屆,希望凝聚更大的力量,為更多富有教育熱誠、有意跳出框框作教育創新嘗試的老師創造機會,為教育界帶來更多正面的改變。

九月,第四屆「賽馬會教師創新力量」舉辦了兩場簡介會。會上除了正式宣佈計劃將繼續延續的好消息外,香港賽馬會慈善項目高級經理葉巧兒女士,以及教育燃新董事黃英琦太平紳士、首席顧問蔡崇機校長,再次向在場人士詳細介紹計劃的理念、內容及遴選標準;而過去三屆的創新教師夥伴代表還親自到場分享個人的進修得着及其校的創新經歷,以鼓勵更多同路人加入。

過去三年,「賽馬會教師創新力量」合共培育了 39 位創新教師夥伴,為勇於創新的教師提供了十星期帶薪進修之旅,帶領他們反思教育、孵化創新意念,並透過返校「落地」實踐,將教育創新的種子種入校園,從而推動學校的教育創新。

透過搭建跨校、跨界的社群交流平台,創新教師夥伴們將實踐經驗作出整合及分享,並在過程中連結了來自不同界別、卻同樣關心教育的有心人,在他們的大力支持下,為本地的教育界創造了更多的可能性。

葉巧兒女士
黃英琦太平紳士
蔡崇機校長
創新教師夥伴分享進修經歷及創新意念
創新教師夥伴分享進修經歷及創新意念

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